Sto tisoč evrov, ki se jim je uprava Triglava pripravljena odpovedati, bo tako podarila sindikatom v zavarovalnici.

Pogodbo, ki med drugim določa nagrado za uspešno poslovanje, je ob začetku mandata zdajšnje uprave predlagal nadzorni svet Triglava. Ta je z vsakim članom uprave podpisal individualno pogodbo, ki v enem izmed členov določa izplačilo nagrad za uspešno vodenje družbe. Višina nagrad je rezultat razmerja med doseženo premijo, obvladovanjem stroškov, škodami in dobičkom. Lani je Zavarovalnica Triglav dosegla rekorden dobiček, in sicer v višini 54,5 milijona evrov.

Uprava družbe napoveduje, da bo po lanskem rekordnem dobičku družba letos dosegla strateški cilj, in sicer zbrati milijardo evrov premije, obenem pa ostati stabilen, kapitalsko ustrezen in likviden člen slovenskega finančnega trga.