Zato, da ne boste ostali vedno na isti točki, morate včasih storiti nekaj več. Prepričajte svoje delodajalce, da lahko naredite tudi za kakšno dodatno nalogo, s katero jim boste pokazali svoje sposobnosti.
Izkažite se na delovnem mestu in dokažite, da ste vredni zaupanja. To lahko v službi dosežete z
nekaj koraki, ki so na videz čisto preprosti, v resnici pa vam bodo pomagali, da boste zasijali s
svojimi sposobnostmi in na bančnem računu na konec meseca prejeli tudi kakšno nagrado.
Bodite vljudni
Čeprav se morda ne razumete z vsemi sodelavci enako dobro, to ni razlog, da ne bi bili z
njimi vljudni. Ni treba, da postanete najboljši prijatelji, kljub vsemu pa se trudite izboljšati
odnose v službi. Dokažite jim, da ste vredni zaupanja in da se lahko z vami posvetujejo o
marsikaterem projektu, ki ga imate v načrtu v službi. ž
|
Ne bojte se
(Kitajska modrost) |
|
Vaša mimika mora biti kar se da pozitivna. To pomeni, da ste kar se da samozavestni, prepričani v lasten uspeh in da vas tako vidijo tudi drugi. Ko se z ljudmi pogovarjate, jih glejte naravnost v oči, drugače bo izgledalo kot da ste živčni ali vas je nečesa strah. Verjemite v to, da ste nekak posebnega in da lahko veliko dosežete. To se bo prej ali slej pokazalo tudi navzven.
Ne prepričujte sodelavcev
Nikoli se s sodelavci ne preparirajte, ampak jim dajte možnost, da vam tudi oni sami povejo lastno stališče in ga zagovarjajo. Pustite jim do besede in morda skupaj najdete ustrezno pot, ki vam bo pomagala rešiti problem, na katerega ste naleteli v službi.
Izkažite se pri pomembni nalogi
Morda to ne bo lahko, vsekakor pa se je vredno potruditi. Če vam ne uspe prvič, vam bo morda drugič ali tretjič. Važno je, da vaš nadrejeni opazi vaša prizadevanja in vaše nadure, ki jih vlagate v delo. Prej ali slej se vam bo vztrajnost poplačala in v službi vas morda prav kmalu čaka nova priložnost.
Veliko uspehov na poti navzgor!
