O diskriminaciji pri zaposlovanju smo že govorili. Pred vami pa je konkreten primer rasne diskriminacije; neka muslimanka je zaradi nje dobila nekaj odškodnine.
Delovno sodišče v Veliki Britaniji je odločilo, da je muslimanka Bushra Noah upravičena do
izplačila 4000 funtov odškodnine (približno 5100 evrov), potem ko je lastnica frizerskega salona
zaradi nošenja naglavne rute ni želela zaposliti. Kot je razsodilo sodišče, Noahova v tem primeru
ni bila neposredno diskriminirana, temveč posredno. Zaradi "prizadetih čustev" je tako upravičena
do odškodnine.
Preberite še:
|
|
|
