Slovenija
23 ogledov

Kdo je najbolje plačan menedžer?

V Krki vidijo še veliko poslovnih priložnosti kot samostojno podjetje; za letos Žurnal24 main
Lani najbolje plačan slovenski menedžer je Jože Colarič, predsednik uprave Krke. Razen v Krki si v drugih podjetjih niso izplačevali nagrad.

Kot pišejo Finance, je bil med anketiranimi podjetji najbolje plačani menedžer Jože Colarič, ki je zaslužil 326.114 evrov bruto brez variabilnega dela in bonusov, oziroma 27.176 na mesec. Njegova fiksna plača je v primerjavi z letom 2008 zrasla za štiri odstotke.

Za razkritje bruto plač predsednika uprave brez bonusov so sicer povprašali 30 vodilnih slovenskih podjetij, številke pa je razkrila le polovica vprašanih. Zato tudi ni nujno, da bo Colarič najbolje dejansko plačani menedžer – natančnejši podatki o prejemkih uprav bodo znani po objavi letnih poročil.

Podjetje Predsednik uprave Bruto plača 2009 Bruto plača 2008
Krka Jože Colarič 326.114 313.299
Sava Janez Bohorič 187.017 187.017
Gorenje Franjo Bobinac 226.954 238.880


Plače novih nižje od prejšnjih

Nove direktorje so lani dobila podjetja Petrol, Intereuropa, HSE in Zavarovalnica Triglav. Plače novih direktorjev so praviloma nižje od plač predhodnikov, saj so novi predsedniki uprav podpisali pogodbe v recesiji.

Predsednik uprave Gorenja Franjo Bobinac je imel lani v primerjavi z letom 2008 za pet odstotkov nižjo bruto plačo. Za 14 odstotkov nižjo bruto plačo je imel v istem obdobju Zvone Ivanušič iz Pozavarovalnice Sava, Bine Kordež iz Merkurja si je bruto plačo znižal za 19 odstotkov, Iztok Bricl iz Žita pa za šest odstotkov. Žiga Debeljak, predsednik uprave Mercatorja, ima od 1. septembra 12.738 evrov bruto plače, kar je za približno 30 odstotkov manj kot na začetku leta.

Vsa podjetja, razen Krke, so dejala še, da nagrad za leto 2009 niso izplačala. V Krki pa o letni nagradi nadzorni svet še ni odločal. Ob polletju je bila izplačana akontacija letne nagrade 2009, ki pomeni 52,9 odstotka letne nagrade, izplačane za leto 2008.

Komentarjev 1
Napišite prvi komentar!

Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Če nimate uporabniškega računa, izberite enega od ponujenih načinov in se registrirajte v nekaj hitrih korakih.