Slovenija
37 ogledov

Najvišja plača 125-krat višja od najnižje

Socialne razlike se vse bolj kažejo tudi na Hrvaškem. Najvišja bruto plača je bila letos 377.000 kun (49.600 evrov), kar je 125-krat več od zakonsko določene neto plače, ki je 3017 kun (396 evrov).

Podatke o plačah na Hrvšakem je pred nekaj dnevi predstavil tamkajšnji finančni minister Boris Lalovac, ki je povedal, da 42 odstotkov zaposlenih Hrvatov mesečno zasluži manj kot 3500 kun (460 evrov).

Približno 80.000 hrvaških delavcev se preživlja z minimalno plačo, še 30.000 je tistih, ki več mesecev sploh niso prejeli svojega zaslužka. Več kot 312.000 oseb na Hrvaškem je nezaposlenih. Tudi večina zaposlenih, ki imajo plače do 5000 kun, težko živi, saj so njihovi mesečni prihodki v primerjavi z življenjskimi stroški ter cenami izdelkov in storitev nizki.

20 jih dobi skupaj 723 tisočakov

Pokojni hrvaški predsednik Franjo Tuđman je nekoč dejal, da bo za uspešen gospodarski razvoj Hrvaške potrebno 200 bogatih družin. Sodeč po trenutnih plačah bi med bogate lahko uvrstili le 20 zaposlenih, ki jim vsak mesec nakažejo več kot 200.000 kun bruto (26.315 evrov) plače, skupaj pa dobijo mesečno 5,5 milijona kun (723.000 evrov).

V davčni upravi niso razkrili, ali je najbolje plačani delavec na Hrvaškem zaposlen v hrvaški ali mednarodni družbi, povedali so le, da ne dela ne v banki niti v telekomunikacijski družbi. Hkrati so dodali, da je večina izmed 19 prejemnikov najvišjih plač, ki so se na lestvici uvrstili za njim, ravno iz teh dveh sektorjev. Dvajseti s tega seznama mesečno dobi 210.000 kun (27.630 evrov) bruto plače.

Po novem letu spremembe

Približno 1,1 milijona hrvaških dohodninskih zavezancev lahko s 1. januarjem vendarle pričakuje višje mesečne dohodke, potem ko je sabor novembra s spremembami zakona o dohodnini razbremenil zavezance, da bi okrepil zasebno potrošnjo.

Povprečne plače bodo višje za okoli 150 kun (20 evrov), medtem ko se bodo najvišje plače zvišale tudi za več kot 1000 kun (132 evrov). To pomeni, da bodo socialne razlike še večje.

Komentarjev 0
Napišite prvi komentar!

Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Če nimate uporabniškega računa, izberite enega od ponujenih načinov in se registrirajte v nekaj hitrih korakih.